Videorecruitement

Video is niet langer een ‘nice-to-have’, het wordt een essentieel onderdeel van het recruitmentproces. Steeds meer organisaties passen het gebruik van video-interviews toe tijdens de werving en selectie van kandidaten.

Een video-interview is een interactieve dialoog tussen ten minste twee personen. Dit gesprek vindt op afstand plaats met behulp van videotechnologie. Zowel de recruiter als de kandidaat kan van overal ter wereld aan het interview deelnemen, hier is maar weinig voor nodig: een desktop- of mobiel apparaat met internetverbinding, een camera en een microfoon. Video recruitment is in opkomst, niet alleen vanwege de technologische vooruitgang en de globalisering van de werkplek, maar ook omdat persoonlijkheid in plaats van competentie steeds belangrijker wordt in de werving.

Na deze opleiding gaat u zelf aan de slag om een videocapture uit te werken en zet u uw eerste stappen in videorecruitment.

De opkomst van video in werving en selectie heeft verschillende redenen. Naar verwachting zal liefst 90% van alle traffic op internet in 2024 video-gerelateerd zijn, dit vloeit natuurlijk ook de recruitmentbranche in. Het scheelt de recruiter veel tijd en geld, maar ook de toenemende flexibiliteit speelt een grote rol. Video-interviews zijn namelijk eenvoudig te plannen omdat hiervoor niet gereisd hoeft te worden.

Daarnaast leent video zich goed om het recruitmentproces persoonlijker te maken. Tot slot kunnen, in sommige gevallen, ouderwetse filteropties en sollicitaties zorgen dat kwalitatief goede kandidaten toch afvallen. Zo kunnen kandidaten die geschikt zijn maar bepaalde trefwoorden op het cv missen of door omstandigheden een gat op het cv hebben buiten de boot vallen. Met een video-interview hebt u de kans om de beste kandidaten al vroeg te herkennen.

HR-medewerkers en -verantwoordelijken, talentmanagers, recruiters, HR BP's werving&selectie, uitzendconsulenten, HR-consultants

Sessie 1

Employer branding

• How to start with employer branding
• Fundamenten voor content creatie en video recruitment
• Employer branding voor moderne rekrutering
• Bepaling van uw usp’s en differentiators

Videomarketing

• How to start with video for recruitment
• Start met storytelling voor rekrutering
• Scriptwriting
• Videocreatie
• Do’s en dont’s
• Practicals
• Formats`

Sessie 2

Recruitment marketing

• Social media recruitment
• Online channels
• Tips & tricks

Win the heart of talents

• Hoe converteren tot applicaties
• Hoe een recruitment marketing funnel bouwen

Cases

• Start up cases
• Kmo cases
• Corporate cases

Results en ROI van video voor rekrutering