HR in de boardroom - Gratis sessie - HR-Club Antwerpen

Veel organisaties hebben hun ESG-rapportering uitgesteld of in de wacht gezet, maar achter de schermen beweegt er meer dan ooit. Hoewel ESG-projecten meestal door finance, legal of sustainability worden getrokken, merken we één constante: HR levert steeds meer cruciale data, inzichten en impact. Denk aan diversiteit, loontransparantie, welzijn, retentie, opleidingsbeleid, leiderschapscultuur… allemaal domeinen waarin HR het verschil maakt.

Deze sessie is ideaal voor HR-professionals die vooruit willen kijken, hun strategische rol willen versterken en ESG willen benutten als extra argument richting directie en management.

Tijdens deze Lunch & Learn bekijken we ESG door een HR-bril. Niet technisch, niet juridisch, maar strategisch en concreet:

•Hoe kan HR aantoonbare waarde creëren via ESG-initiatieven?

•Hoe vertaalt “duurzaam HR-beleid” zich naar betere retentie, hogere betrokkenheid en sterkere employer branding?

•Welke HR-indicatoren gaan de komende jaren écht het verschil maken?

•En hoe bereid je je voor op toekomstige ESG-verplichtingen zonder administratieve overlast?

We tonen inspirerende voorbeelden van organisaties die ESG slim inzetten om hun HR-strategie te versterken, talent aan te trekken en hun reputatie te versterken. Je ontdekt hoe leiderschap, welzijn, diversiteit, werkbaarheid en skills-ontwikkeling een directe hefboom vormen binnen de “S” van ESG — en waarom net HR deze businesscase het best kan vertellen.

Programma

10:00 — Onthaal & netwerkmoment

Ontmoet collega-HR-professionals en maak kennis met de nieuwe HR-Club.

10:15 – 11:45 — Keynote & interactie: “ESG als HR-hefboom voor duurzame waardecreatie”

Een inspirerende sessie vol inzichten, praktijkvoorbeelden en concrete handvatten.

11:45 — Lunch & uitwisseling

Blik vooruit op het programma van de nieuwe HR-Club en ontdek hoe je je kunt aansluiten.